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淡江大學 中國大陸研究所碩士在職專班 潘錫堂所指導 林昱宏的 「太陽花學運」後中共對臺灣青年交流的統戰工作之變與不變 (2017),提出中大醫院門診收費關鍵因素是什麼,來自於中共對臺政策、中共統戰、青年交流、體驗式交流。

而第二篇論文國立宜蘭大學 人文及管理學院高階經營管理碩士在職專班 林豐政所指導 陳信榮的 長照機構與醫院合作的經營需求研究 (2016),提出因為有 長照機構、長期照顧服務法、長照十年計畫2.0的重點而找出了 中大醫院門診收費的解答。

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接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了中大醫院門診收費,大家也想知道這些:

「太陽花學運」後中共對臺灣青年交流的統戰工作之變與不變

為了解決中大醫院門診收費的問題,作者林昱宏 這樣論述:

中共對臺灣青年交流統戰工作在2014年臺灣發生主要訴求為反對兩岸服務貿易協議之「太陽花學運」後發生變化,更加聚焦在對臺灣青年交流統戰上。然而中共對臺青年工作是否是在學運後才開始進行?在太陽花學運後對臺青年工作政策與過去有何異同?中共如何經營兩岸青年工作?目前對臺青年工作策略方向已定,但其具體作法為何?相關做法是否在臺灣青年身上產生中共希望發生的影響力?最後則是我們應該如何面對,是否需要進行相關應處?本文主要先回顧中共對臺灣青年交流政策之變化,分為萌芽期、成長期及聚焦期三個時期進行探討,接下來從中共歷來對臺灣青年交流政策之重要談話當中,探究中共對臺灣青年交流的統戰工作之內涵,歸納其政策面與操作

面的變與不變,並且從中針對中共對臺青年統戰新模式─「體驗式交流」進行分析,從其意涵開始探討,並對其交流方式可能對臺灣青年交流之影響,以及對於臺灣安全風險等進行評估。本文研究發現,中共對臺灣青年統戰工作力度持續加大,且把對臺灣青年交流工作主戰場拉回大陸進行,中共得以發展這樣更加靈活多元的對臺青年統戰工作,係利基於中共經濟實力的提升,然而目前中共相關作為暫時未具體影響臺灣青年的國家認同取向;另外本文建議,未來仍可就兩岸事務相關法規面、中共持續出臺「出行便利」配套,及中共如何教育我赴陸學生等面向繼續深入研究。

長照機構與醫院合作的經營需求研究

為了解決中大醫院門診收費的問題,作者陳信榮 這樣論述:

目前全世界的已開發國家中,多數面臨人口老化的問題。台灣雖然處於開發中國家之列,也面臨人口老化的問題。自長照2.0公布之後,引發長照機構廣泛的討論。同時,中小型醫院的經營也同樣面臨困境。在突破困境的作法上,醫院經常與長照機構合作。考量老齡化社會的兩個重要課題-照護與醫療,以及如何增進這兩個項目的優良品質,藉由需求端(長照機構)的研究,促使供應端(醫院)提供資源時能夠切中目的,加強醫院與長照機構的合作,實為本研究的主要目的。 本研究除了藉由文獻回顧之外,並且參考長照專家的意見,與研究者於長照機構中所面臨的問題,以形成研究中的各項問題。同時,將各個問題分門別類且建立層級,形成主構面與次構面,

其分別為:在「心理支持」主構面下的「協助與(住民)家屬溝通」、「協助安寧訪談」、「線上聯絡醫師」等三個次構面;在「機構經營」主構面下的「協助申請各項鑑定與補助」、「交通接送」、「回饋醫療器材」、「看診優先處理」等四個次構面;在「住民健康」主構面下的「醫師協助巡房」、「醫師駐點看診」、「開立復健站」等三個次構面;在「人員訓練」主構面下的「參與團隊會議」、「提供醫院訓練課程」、「於機構講習」等三個次構面。研究中的分析方法主要採行層級分析程序法(Analytic Hierarchy Process, AHP)進行分析。 研究發現:在「經營需求」大方向下,各個主構面依照全部專家意見的相對重要性,

依次分別為「機構經營」(0.329)、「住民健康」(0.282)、「人員訓練」(0.254)、「心理支持」(0.135)。其次,在各主構面下次構面指標的重要性部份中,「機構經營管理者」和「護理人員(護理長)」的意見分別有所不同。在「心理支持」部份,機構經營管理者認為需要多重視「協助與住民家屬溝通」,護理人員(護理長)則認為需要多重視「線上聯絡醫師詢問狀況」;在「住民健康」部份,機構經營管理者與護理人員(護理長)皆優先重視「醫師協助巡房」;在「機構經營」部份,機構經營管理者與護理人員(護理長)皆優先重視「看診時優先處理」;在「人員訓練」部份,機構經營管理者認為需要多重視「參與團隊會議」,護理人員

(護理長)則認為需要多重視「於機構講習」。此外,由整體跨指標顯示:全部專家認為「看診時優先處理」相對較為重要,「醫師協助巡房」次之,「於機構講習」相對重要性排列第三,而「回饋醫療器材」則相對最不受重視;經營者亦認為「看診時優先處理」相對較為重要,「交通接送」次之,「醫師協助巡房」相對重要性排列第三,「線上聯絡醫師」則相對最不受重視;護理長認為「於機構講習」相對較為重要,「看診時優先處理」次之,「醫師協助巡房」相對重要性排列第三,「回饋醫療器材」相對最不受重視。 醫院與長照機構合作必須要顧及到長照機構的需求,而醫院本身亦要在合作上得到來自於門診與住院經營上的幫助。長照機構雖然和醫院簽約,但

是患者生病住院,一切還是要以住民及住民家屬本身想法為主。其次,醫院和長照機構的合作,要儘量做到無縫接軌,住民生病時才會持續在簽約醫院就醫。此外,對於住民與家屬信心的建立,研究中認為應該在醫師駐點看診及與住民家屬溝通時,最容易建立,但也最容易破壞。